IRIS Institutional Research Information System - AIR Archivio Istituzionale della Ricerca

BERNUZZI, CHIARA
 Distribuzione geografica
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Continente #
EU - Europa 3.332
AS - Asia 2.265
NA - Nord America 1.556
SA - Sud America 248
Continente sconosciuto - Info sul continente non disponibili 233
AF - Africa 136
OC - Oceania 19
Totale 7.789
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Nazione #
IT - Italia 1.821
US - Stati Uniti d'America 1.484
SG - Singapore 721
CN - Cina 624
FR - Francia 611
NL - Olanda 284
BR - Brasile 208
VN - Vietnam 168
BD - Bangladesh 161
HK - Hong Kong 150
RU - Federazione Russa 128
IN - India 117
DE - Germania 100
SE - Svezia 93
ID - Indonesia 70
KR - Corea 62
GB - Regno Unito 56
CA - Canada 43
JP - Giappone 38
FI - Finlandia 37
PL - Polonia 36
NG - Nigeria 32
TW - Taiwan 29
BJ - Benin 24
ZA - Sudafrica 24
ES - Italia 21
AT - Austria 20
MY - Malesia 19
TH - Thailandia 19
AU - Australia 18
TR - Turchia 18
BG - Bulgaria 17
PT - Portogallo 17
IE - Irlanda 15
AR - Argentina 14
CI - Costa d'Avorio 14
LV - Lettonia 14
IR - Iran 13
MA - Marocco 12
PH - Filippine 11
RO - Romania 10
EG - Egitto 9
MX - Messico 9
CL - Cile 8
KE - Kenya 8
PK - Pakistan 8
UA - Ucraina 8
CH - Svizzera 7
IQ - Iraq 7
VE - Venezuela 7
GR - Grecia 6
LT - Lituania 6
LU - Lussemburgo 6
TN - Tunisia 5
UZ - Uzbekistan 5
BE - Belgio 4
CO - Colombia 4
CZ - Repubblica Ceca 4
EC - Ecuador 4
JM - Giamaica 4
SA - Arabia Saudita 4
TT - Trinidad e Tobago 4
AE - Emirati Arabi Uniti 3
GT - Guatemala 3
NO - Norvegia 3
SO - Somalia 3
XK - ???statistics.table.value.countryCode.XK??? 3
DK - Danimarca 2
DZ - Algeria 2
HN - Honduras 2
JO - Giordania 2
KZ - Kazakistan 2
LK - Sri Lanka 2
MO - Macao, regione amministrativa speciale della Cina 2
PR - Porto Rico 2
PS - Palestinian Territory 2
UY - Uruguay 2
AG - Antigua e Barbuda 1
AL - Albania 1
AO - Angola 1
AZ - Azerbaigian 1
BB - Barbados 1
BF - Burkina Faso 1
BH - Bahrain 1
BY - Bielorussia 1
CR - Costa Rica 1
EE - Estonia 1
GH - Ghana 1
HR - Croazia 1
IL - Israele 1
KH - Cambogia 1
LA - Repubblica Popolare Democratica del Laos 1
LB - Libano 1
MK - Macedonia 1
NI - Nicaragua 1
NP - Nepal 1
NZ - Nuova Zelanda 1
PA - Panama 1
PE - Perù 1
QA - Qatar 1
Totale 7.558
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Città #
Milan 325
Singapore 314
Hefei 240
San Jose 218
Ashburn 195
Rome 180
Santa Clara 134
Hong Kong 119
Council Bluffs 117
Dallas 102
Bologna 87
Beijing 81
Buffalo 73
Amsterdam 69
Naples 66
Los Angeles 61
Bengaluru 56
Seoul 54
New York 50
Jakarta 48
Meppel 48
Boardman 46
Hanoi 45
Lauterbourg 42
Florence 41
Tokyo 38
Turin 37
Dronten 36
Ho Chi Minh City 36
Bari 29
Frankfurt am Main 28
Nuremberg 28
Warsaw 25
Cotonou 24
Helsinki 23
Perugia 22
Moscow 21
Chennai 20
São Paulo 20
Bangkok 19
Banqiao 19
Guangzhou 19
Modena 18
Burgas 16
Catania 16
Palermo 16
Pescara 16
Trieste 16
Abidjan 14
Cangzhou 14
Genoa 14
Phoenix 14
Riga 14
Verona 14
Johannesburg 13
Orem 11
Padova 11
Sydney 11
Brescia 10
Chicago 10
Karlsruhe 10
Ponte San Pietro 10
Shanghai 10
Shenzhen 10
Tianjin 10
Barcelona 9
Casablanca 9
Dublin 9
Messina 9
Paris 9
Vienna 9
Washington 9
Atlanta 8
Charleston 8
Kuala Lumpur 8
Lagos 8
Lappeenranta 8
Toronto 8
Venice 8
Bergamo 7
Brasília 7
Cagliari 7
Düsseldorf 7
Falkenstein 7
Istanbul 7
Jesolo 7
Miami 7
Benin City 6
Campinas 6
Cape Town 6
Cologno Monzese 6
Dhaka 6
Edison 6
Lisbon 6
Luxembourg 6
Manila 6
North Bergen 6
Padua 6
Piacenza 6
Quanzhou 6
Totale 3.806
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Nome #
Tit-for-tat per email scortesi? Uno studio sperimentale 931
La fuga silenziosa: esplorazione del fenomeno del Quiet Quitting attraverso una scoping review 789
La resilienza come fattore di protezione del benessere in azienda 590
Come coinvolgere i volontari nelle attività associative: l’importanza del significato attribuito al volontariato e i suoi esiti 250
Il modello sull’equilibrio lavoro-famiglia di Greenhause Allen: verifica empirica mediante un’indagine longitudinale 211
Should I stay or should I go? Exploring Quiet Quitting through a Scoping Review. 201
Exploring the costs of co-workers email incivility on employees’ wellbeing and personal life: A two-sample study. 186
Accettazione della tecnologia e declino cognitivo: Il ruolo delle smart-home nel supporto ai pazienti con Mild Cognitive Impairment 175
A Mixed-method Study on the Bright Side of Organizational Change: Role Clarity and Supervisor Support as Resources for Employees’ Resilience 151
Come rendere i lavoratori resilienti ai cambiamenti organizzativi? Uno studio a metodo misto 151
Aggressione verbale da parte dei pazienti: effetti sui professionisti sanitari ai tempi del COVID-19 150
Navigating change for occupational wellbeing: Pediatricians' perspectives on tele-homecare integration in an Italian pediatric hospital 148
Mapping Research Trends on the Implications of Telemedicine for Healthcare Professionals: A Comprehensive Bibliometric Analysis 147
Explaining target-specific reactions to email incivility from colleagues: An experimental examination of mediating and moderating factors. 145
Value Co-Creation in Telemedicine: A Qualitative Study of Pediatricians’ Expectations Regarding Telehomecare Implementation in an Italian Pediatric Hospital 145
L’effetto della scortesia da parte delle persone soccorse sul benessere occupazionale dei soccorritori attraverso la mediazione del conflitto lavoro-famiglia 145
Il successo dell’espatrio: il ruolo di intelligenza culturale e adattamento cross-culturale nel determinare prestazioni efficaci 144
Carico di lavoro e conflitto lavoro-vita privata nei controllori del traffico aereo: la moderazione della resilienza 137
The Crucial Role of Green Soft Skills and Leadership for Sustainability: A Case Study of an Italian Small and Medium Enterprise Operating in the Food Sector 136
La pandemia da COVID-19 come sfida della psicologia positiva nella gestione del malessere degli operatori sanitari. 136
A mixed-method investigation of workload and job satisfaction among air traffic controllers during the pandemic: the key roles of work-family interface and resilience 134
Curare attraverso la telemedicina: come i professionisti sanitari prefigurano i cambiamenti della loro pratica lavorativa 133
How and When May Technostress Impact Workers’ Psycho-Physical Health and Work-Family Interface? A Study during the COVID-19 Pandemic in Italy 129
Pediatricians' Expectations on Telehomecare: A qualitative study of Job Demands, Control and Support. 128
Be mindful=be able to handle critical incidents: A mixed-method study among Italian air traffic controllers 127
Navigating Uncertainty: the importance of mindfulness for the mental health of volunteer rescuers involved in the Ukrainian humanitarian emergency. 125
How Is Job Insecurity Related to Workers’ Work–Family Conflict during the Pandemic? The Mediating Role of Working Excessively and Techno-Overload 117
From moral distress to burnout through work-family conflict: the protective role of resilience and positive refocusing 116
A Mixed-Method Study on Job Satisfaction Among Air Traffic Controllers During the Pandemic: The Roles of Work-Family Interface and Resilience 116
Enhancing telemedicine integration: Unpacking healthcare professionals’ beliefs and concerns. 110
Quali effetti hanno avuto le misure di contenimento del COVID-19 sul benessere occupazionale? Uno studio sui lavoratori delle piccole e medie imprese italiane. 110
The role of resilience in the work-life interface: A systematic review 102
Investigating the association between patient verbal aggression and emotional exhaustion among Italian health care professionals during the COVID-19 pandemic 98
Patient’s Role in Telemedicine: from Compliance to Engagement in Scientific Research Perspectives 97
Modera i toni! : Come e quando le vittime di scortesia virtuale da parte di colleghi sperimentano conflitto lavoro-vita privata. 96
Diventare occupabili. Uno studio longitudinale su persone alla ricerca di un lavoro 92
Resilienza e ottimismo come importanti risorse personali dei professionisti sanitari coinvolti nella gestione della pandemia. 92
Mind your language! how and when victims of email incivility from colleagues experience work-life conflict and emotional exhaustion 91
Helping others not always helps ourselves: the relationship between victim incivility and emergency workers' burnout through work-to-family conflict 88
Old trends in new clothing? Exploring the quiet quitting phenomenon through a scoping review 86
Exploring patient’s role in telemedicine: A comparative bibliometric analysis across psychology and medicine 76
La Learning Agility: una competenza critica per la gestione del cambiamento 73
Resilienza, moral distress e benessere psicofisico: uno studio pilota su lavoratori del settore pubblico e privato. 61
Personal resources and environmental facilitators of air traffic controllers’ self-efficacy in handling critical events: a mixed-method study. 61
null 58
Non solo stress e malessere per i soccorritori: le risorse psicologiche come fattore di benessere. 56
Mindfulness, Prior Experience, and Self-efficacy in Managing Critical Incidents: A Mixed-Method Study Among Italian Air Traffic Controllers 55
Job insecurity e conflitto lavoro-famiglia nei lavoratori italiani durante la pandemia: il ruolo di mediazione di workaholism e tecno-overload 44
Exploring patient role from compliance to engagement in telemedicine: a Web of Science-based comparative bibliometric analysis across psychology and medicine 31
Technology acceptance and perceived safety in AI-driven home monitoring for mild cognitive impairment 19
Totale 7.789
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Categoria #
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Totale Lug Ago Sett Ott Nov Dic Gen Feb Mar Apr Mag Giu
2023/2024393 0 0 0 0 0 0 43 76 62 75 66 71
2024/20252.545 57 133 100 124 129 128 178 174 318 406 299 499
2025/20264.397 507 534 426 416 302 225 385 348 354 300 291 309
2026/2027454 213 201 40 0 0 0 0 0 0 0 0 0
Totale 7.789