Il licenziamento per disabilità sopravvenuta : i nuovi limiti al potere di recesso datoriale alla luce degli «accomodamenti ragionevoli»

After a brief analysis of the concept of disability - and of its evolution within the field of Eu- ropean Jurisprudence -, the commentary moves on to outline the legal boundaries to the employer’s power of withdrawal with regard to the psychophysical unfitness. Such limits have been recently extended by the transposition of Directive 2000/78/CE, which requires the employer to adopt «rea- sonable accommodation».

Sinossi. Dopo aver analizzato l’evoluzione che ha subìto la nozione di disabilità alla luce della giurisprudenza comunitaria, il commento delinea i limiti al potere di recesso datoriale in tema d’inidoneità psicofisica sopravvenuta, ampliati dal recepimento della direttiva 2000/78/CE, che impone al datore di lavoro di adottare «ragionevoli accomodamenti».