L’onere di astensione dallo sciopero nelle clausole di tregua sindacale

After examining both the evolution of the no-strike clauses and the reasons related to the individual ownership of the right to strike and the ineffectiveness of the no-strike clauses against individual workers, the A. analyses the legal concept of the burden by assuming the use of this figure as a instrument for individual effectiveness of the no-strike clauses. Based on this perspective, the A. gains insight into the possible contents of such clauses and the consequences of any breach of these clauses by both employees and employers.

Dopo aver esaminato l’evoluzione delle clausole di tregua e le ragioni, connesse alla titolarità individuale del diritto di sciopero, della loro inefficacia nei confronti dei singoli lavoratori, l’A. approfondisce l’istituto civilistico dell’onere ipotizzando il ricorso a tale figura come strumento di efficacia individuale delle clausole di tregua. Sulla base di tale prospettiva si approfondiscono i possibili contenuti di tali clausole e le conseguenze della loro eventuale violazione da parte dei lavoratori e dei datori di lavoro.